Прокуратурой г. Волжского Волгоградской области проведена проверка соблюдения требований законодательства о противодействии коррупции, в ходе которой выявлены нарушения.

Установлено, что в коммерческую организацию на должность юриста трудоустроен бывший муниципальный служащий управления муниципальным имуществом администрации г. Волжского. Согласно законодательству работодатель при заключении трудового договора с гражданами, замещавшими должности государственной или муниципальной службы, в течение двух лет после их увольнения обязан в 10-дневный срок сообщать о заключении такого договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы. В нарушение требований законодательства прежний работодатель о трудоустройстве бывшего муниципального служащего не уведомлен.

В этой связи прокуратурой г. Волжского Волгоградской области в отношении юридического лица и его руководителя возбуждены производства по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего муниципального служащего).

Постановлениями мирового судьи судебного участка № 66 судебного района г. Волжского Волгоградской области за нарушение норм антикоррупционного законодательства директор организации привлечен к административной ответственности с назначением наказания в виде штрафа в размере 20 тыс. рублей, юридическому лицу назначено наказание в виде штрафа в размере 50 тыс. рублей.